Правопреемство в Coca-Cola

Конечно, это возможно, что совет Coca-Cola действовали maladroitly в освоении пенсионеров Невилл Исделл новым генеральным директором компании ("директоров набрасываться на кокс", последнее слово, июнь). Но отсутствие убедительных доказательств того, что происходило за закрытыми дверями, не правда ли возможно директоров по-прежнему полностью в течение всей сложной процессе принятия решений?

Существует не правилом Роберта порядка смены руководителей. Это может оказаться грязное дело. Основной вопрос: А борту взять на себя инициативу, и они производят реальным кандидатом? Были ли они вмешательство, или действовать самостоятельно и ответственно, когда вышла из дорогостоящего приобретения (квакеров, овес) и когда они дважды, прежде чем изменилась руководители и председатели?

[Иллюстрация опущены]

Кроме того, не так ли смелые из членов совета директоров пересмотреть свои предопределили выбор успеха Дуглас Daft? После проформы внешних процесс поиска, не принять меры кишки глубже внутренней идентификации кандидата, который якобы приносит необходимые глобальные значения лидерства? И не платы долгое пребывание в должности и глубокое знание компании опровергнуть обвинение, что руководители не хватает глубины понимания, необходимой для таких важных решений?

Восприятие, конечно, играет первостепенную роль. Но, как Леди Макбет говорит в "Гамлете", "Вещи, не все средства правовой защиты должны быть без связи: что сделано, то сделано".

Однако это может показаться на улице, доска Кокс действовали самостоятельно.

Джон Ф. Бадд младший

Председатель и главный исполнительный директор

Omega группы

Нью-Йорк