Руководители и будущее GAAP

BIG вещи происходят в сфере Общепринятые принципы бухгалтерского учета и вашей компании наверняка будут затронуты.

По стандартам финансового учета совет все чаще на месте водителя в управлении GAAP, чьи 100000 страниц руководящих принципов, вышедших за последние 60 или 70 лет раздражающе комплекса. Председатель FASB Роберт Херц инициировал процесс, чтобы упростить и кодифицировать все GAAP правила - не обязательно их переписывать, а положить их в более согласованного пакета. В то же время, Herz пытается перенести GAAP Америки больше напоминают международных стандартов, установленных в Лондоне Международным Стандартам Финансовой Отчетности.

Сейчас руководители принять один из двух подходов к FASB. Во-первых, игнорируйте его. "Многие руководители делегировать это их финансовых директоров, а они в свою очередь делегировать их контроллеры", говорит Херц. Второй подход заключается в борьбе FASB. Вот что сделали руководители технологии путем введения законов, которые подрывают власть FASB о введении новых правил качестве расходов фондовых опционов. Законодательство не удалось, но это явно не так уж много за состояние отношений между FASB и руководителей.

Что FASB хочет, и что имеет смысл, для руководителей признать, что она является органом, устанавливающим стандарты, а также взаимодействовать с ними по вопросам, которые ударят компаний нижней линии, такие, как обращение с переменной долей интереса. Короче говоря, руководители имеют право участвовать в определении будущего GAAP. И это только смарт-бизнеса.